●このシゴトで大切なこととは？●
強いチームとはメンバー全員がイキイキと活動している。そんなチームをつくるためには、相手の状況を理解して問題の本質的な「原因」を見つけること、いいところ（強み）を伸ばすことが大事！
●体験プログラム●
＜Mission!＞
ある部署から、「最近部署の雰囲気もどこか活気がなく、成果も出せていない」と相談があった…どうしたらいいか、考えて提案しよう。
STEP1
チームではたらく人たちの声を聞いてみる。いろいろな声が出てきているので、「いいところ」と「問題だと思うこと」に分類する。
STEP2
はたらく人の声から見えてきた「問題」の「原因」と思われるものを、はたらく人の声から探してみよう。
STEP3
解決策を考えてみよう！はたらく人へのアンケートの結果も参考にしながら、どこから手をつけたらいいのか、優先順位を考えることも忘れずに！
●ワークシート●
あり（お問い合わせください）
●プログラムデザイン●
設計：松永友佳理